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Laboral

Diario Laboral Nro 171- 16.08.2018

El autor analiza un reciente fallo de la Suprema Corte de Justicia de la Provincia de Buenos Aires donde se entendió que no existía relación de dependencia respecto de un comerciante que se dedicaba a la reventa de automóviles de agencias varias de la zona, destacando los aspectos principales que fueron tenidos en cuenta por el Tribunal para fallar en este sentido.

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Diario Laboral Nro 170 – 09.08.2018

La autora analiza un fallo donde se declaró la inconstitucionalidad de la Ley 14.997 de la Provincia de Buenos Aires, que consagra la adhesión a la Ley Complementaria de la Ley sobre Riesgos del Trabajo nacional. Al respecto, enuncia los argumentos esgrimidos por el Tribunal y finaliza sosteniendo la necesidad de que la Suprema Corte de la Provincia de Buenos Aires se pronuncie para culminar este debate.

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Diario Laboral Nro 169 – 02.08.2018

El autor analiza el alcance jurídico de un acuerdo privado entre un empleador y un trabajador, no instrumentado judicialmente, que pone fin a un conflicto laboral. A esos fines, desarrolla tanto el marco legal existente como los criterios jurisprudenciales al respecto.

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Diario Laboral Nro 168 – 12.07.2018

La autora analiza el instituto de la acción declarativa de certeza desarrollando su concepto, la forma en que se encuentra regulada, sus requisitos y su aplicación en materia laboral. Finaliza con su opinión al respecto, concibiendo a la acción en cuestión como fruto del derecho procesal moderno.

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Diario Laboral Nro 167 – 05.07.2018

La autora analiza la constitucionalidad de la Ley N° 14.997 sobre riesgos de trabajo, a la luz de recientes pronunciamientos de tribunales que pertenecen a distintos departamentos judiciales de la Provincia de Buenos Aires. Concluye sosteniendo que, a su entender, la misma resulta violatoria de diversas normas de la Constitución de la Provincia de Buenos Aires y de la Constitución Nacional, las garantías del debido proceso y acceso irrestricto a la justicia y la garantía del Juez Natural.

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Diario Laboral Nro 166 – 28.06.2018

El autor continúa analizando el rol del juez laboral, centrándose ahora en los aspectos influyentes en la materia a partir de la reforma constitucional de 1994 que otorgó jerarquía constitucional a distintos tratados internacionales sobre Derechos Humanos.. En este sentido, destaca la importancia de que el magistrado laboral tenga una adecuada capacitación, formación y aprehensión de estas fuentes normativas supremas.

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Diario Laboral Nro 165 – 21.06.2018

El autor indaga acerca del rol de los magistrados del trabajo en su ejercicio. A esos fines, analiza lo normado por nuestra Constitución Nacional, deteniéndose en aquellas disposiciones dedicadas a establecer derechos y garantías que, directa o indirectamente guardan relación con el Derecho del Trabajo, y que a su juicio deben ser tenidas presentes al momento de la resolución de casos concretos.

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Diario Laboral Nro 164 – 14.06.2018

En el análisis de la constitucionalidad del depósito previo de monto de condena como requisito de admisibilidad formal poder recurrir extraordinariamente a la Suprema Corte de Justicia de la Provincia de Buenos Aires, el autor cuestiona la actual estructura del proceso laboral en la Provincia y menciona cuáles de sus características deberían ser modificadas a los fines de una mejor estructuración.

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Diario Laboral Nro 163 – 07.06.2018

La autora analiza un caso donde la Cámara Nacional de Apelaciones de Trabajo entendió que existió discriminación laboral por motivos de orientación sexual contra un trabajador que fue despedido sin causa luego de haber informado que contraería matrimonio con una persona de su mismo sexo. Al respecto, enuncia los indicios que fueron tenidos en cuenta por el Tribunal para arribar la causa, siguiendo los lineamientos de la Corte Suprema con respecto a las cargas probatorias de la discriminación laboral.

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Diario Laboral Nro 162 – 31.05.2018

El autor analiza un caso donde se discutió sobre de la existencia de una relación laboral entre un deportista amateur y un Club. Al respecto, concluye sosteniendo que las pautas de los recientes fallos de la CSJN son aplicables al caso del deporte amateur, siendo posible que exista contrato de servicios entre los actores en cuestión, salvo que se prueben las notas de relación de dependencia.

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