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Diario Laboral Nro 160 – 17.05.2018

El autor analiza los principales institutos del Convenio Colectivo de Trabajo N° 749/18, homologado en marzo del corriente en favor de los trabajadores de servicios funerarios y cementerios. Al respecto, investiga su ámbito de aplicación y las modificaciones introducidas en lo concerniente a categorías profesionales,  remuneración,  jornada laboral y facultad de variar.

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Diario Laboral Nro 159 – 10.05.2018

La autora invita a reflexionar sobre la incidencia de las crisis económicas en el derecho del trabajo, poniendo el foco en la empresa Carrefour que recientemente inició un procedimiento preventivo de crisis ante el Ministerio de Trabajo de la Nación. Al respecto, propone analizar las estructuras legales que existen para paliar los efectos de dichas contingencias, proponiendo diversas alternativas y teniendo en cuenta los cambios introducidos por la revolución tecnológica.

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Diario Laboral Nro 158 – 03.05.2018

La autora analiza la situación actual del contrato de servicios en la regulación del Código Civil y Comercial a la luz de la postura de la Corte Suprema de Justicia de la Nación. Concluye en que el valor del fallo bajo análisis reside en que la CSJN se avoca a reafirmar la vigencia del contrato de servicios, estableciendo determinados lineamientos. Agrega que, además, abre el debate de la aplicación de esta doctrina sobre otras actividades que se encuentran en zonas grises entre trabajo autónomo y subordinado.

 

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Diario Laboral Nro 157 – 26.04.2018

El autor analiza el rol del juez en el marco del contexto socio-económico actual, y especialmente en los casos de litigios laborales. Al respecto, sostiene que los tiempos modernos exigen a los magistrales un deber protectorio sobre los trabajadores. A esos efectos, estudia la importancia de los Derechos Humanos interpretados en clave laboral, donde el juez debe ser partícipe de acciones positivas.

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Diario Laboral Nro 156 – 19.04.2018

La autora desarrolla su opinión sobre un fallo del Tribunal de Trabajo N° 1 de Quilmes donde se debatió acerca de la constitucionalidad de la instancia administrativa previa, obligatoria y excluyente otorgada a las Comisiones Médicas Jurisdiccionales. Al respecto, se manifiesta en desacuerdo con lo allí resuelto, sosteniendo además la necesidad de que la SCBA se pronuncie al respecto.

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Diario Laboral Nro 155 – 12.04.2018

El autor propone un análisis de la labor interpretativa del juez en el ámbito laboral. Al respecto, detecta la existencia de distintas posiciones y etapas de apreciación de los hechos, como así también obstáculos a los cuales se encuentra sometido el magistrado. Finaliza mencionando algunas herramientas jurídicas que considera deben utilizarse en los decisorios.

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Diario Laboral Nro 154 – 05.04.2018

La autora analiza un reciente caso donde se analizaron las obligaciones del trabajador, la buena fe en las relaciones laborales y los incumplimientos contractuales, a la hora de justificar el despido. A modo de conclusión, la autora sostiene que el actuar de buena fe es un pilar básico de un contrato de trabajo, por lo cual un comportamiento contrario pone en peligro la subsistencia de la relación laboral.

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Diario Laboral Nro 151 – 15.03.2018

La autora analiza la Resolución N° 20/18 de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo que establece el “Programa de Prevención para Empleadores PyMES con Siniestralidad Elevada”. A lo largo del texto, realiza un estudio detallado del artículo de la normativa en cuestión. Concluye afirmando que esta Resolución implica un avance relevante en materia de Prevención de Riesgos del Trabajo y beneficiará, en consecuencia, a un gran número de trabajadores.

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Diario Laboral Nro 150 – 08.03.2018

La autora analiza brevemente la jurisprudencia de la Corte Suprema de Justicia Nacional sobre la necesidad de notificación del parto al empleador, a los fines de contar con la protección contra el despido por motivo de embarazo o maternidad.

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