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Derecho Privado

Diario Laboral Nro 1 – 09.10.2014

La autora concluye que aun cuando el trabajador no logre probar el elemento intencional perverso del mobbing, el empleador será civilmente responsable por el daño causado al trabajador al incumplir aquél con sus obligaciones genéricas y haberse producido el daño en ocasión de prestar tareas.

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Diario Comercial, Económico y Empresarial Nro 1 – 08.10.2014

El autor concluye que, en materia de acciones colectivas, si previo al proceso administrativo se prevé una conciliación en la que puede participar quien represente un interés general, no parece desacertado entender que también debiera aquél transitar por la mediación previa al proceso judicial. Por otro lado sostiene que la difusión por edictos es recaudo ineludible para el avance del proceso.

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Diario Civil Nro 1 – 06.10.2014

El autor estudia la “obligación de seguridad” y concluye que el instituto experimentó un renovado auge a partir de su incorporación al derecho del consumo y su constitucionalización  y en ese proceso cambió de fisonomía y migró del ámbito puramente contractual hacia la “relación de consumo”, abandonando así el derecho común.

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